Обзор курса Организационная психология и управление персоналом от АПОК

Курс «Организационная психология и управление персоналом» от АПОК — программа профессиональной переподготовки на 400 академических часов. Она соединяет консультативные психологические навыки с задачами работы с персоналом в компании.

Формат полностью дистанционный, поступление на базе среднего профессионального или высшего образования. Базовый тариф — 32 980 рублей вместо 39 910 по действующей скидке, доступна беспроцентная рассрочка.

Программа обучения

Психологическая часть: конфликтология (40 часов), психология стресса и стрессоустойчивого поведения (40 часов), виды психологической помощи (32 часа), этапы психологического консультирования (32 часа).

Консультирование в организации: психологическое консультирование по развитию мотивационно-волевой сферы молодого профессионала (40 часов), психологическое консультирование по развитию трудовой мотивации персонала коммерческой организации (34 часа).

Управленческий блок: основные подходы к управлению персоналом (40 часов), эффективность поведения человека в организации и способы управления эффективностью (34 часа), стратегии управления персоналом (32 часа), психология и мотивация потребительского поведения (32 часа). Завершает план аттестационная работа на 40 часов.

Отдельно стоит сравнить эту программу с курсом «Организационная психология» того же института: планы совпадают почти полностью, но там одна из дисциплин по ошибке продублирована, а здесь на её месте стоит самостоятельная тема — консультирование молодых специалистов. То есть этот вариант содержательно полнее при той же цене. Есть и второе отличие: сюда принимают на базе среднего профессионального образования, тогда как в соседнюю программу — только с высшим.

Как проходит обучение

Обучение идёт в личном кабинете: материалы открываются последовательно, в середине курса — промежуточная аттестация с тестированием, завершают программу аттестационная работа и итоговое тестирование.

Темп свободный, расписания нет. Очных занятий и отработки консультативных навыков формат не предполагает.

Сроки, нагрузка и поддержка

Заявленный объём — 400 часов, при параллельной работе это примерно три месяца. Есть характерное для каталога расхождение: план даёт ровно 400 часов, а базовый тариф описан как «от 256 до 399 ак.ч.». Объём, который войдёт в диплом, стоит уточнить до оплаты.

Программа на базовом тарифе не корректируется, изменить состав дисциплин можно на тарифе «Продвинутый» и выше. Сведения об обучении вносятся в ФИС ФРДО в течение 30 дней, документы готовятся до 30 календарных дней.

Практика и результат обучения

Прикладная ценность — в работе с конфликтами, поддержке сотрудников в напряжённые периоды, консультировании по мотивации и адаптации молодых специалистов. Последняя тема особенно уместна: удержание новичков в первый год работы — реальная задача для любой компании.

Отработки консультативных сессий и супервизии формат не даёт. Курс даёт теоретическую рамку и документ, а консультативные навыки формируются в практике с более опытными коллегами.

Какой документ выдают

По итогам аттестации выдаётся диплом о профессиональной переподготовке установленного образца, дающий право вести деятельность в новой сфере. Сведения вносятся в реестр ФИС ФРДО.

Сведения о лицензии школы

Обучение ведёт ООО «АПОК» (ИНН 7203521298, ОГРН 1217200009410) на основании бессрочной лицензии № Л035-01215-72/00190069 от 07.09.2021, выданной Департаментом образования и науки Тюменской области.

Плюсы и минусы