В «Сенеже» началось обучение управленческого резерва науки и высшей школы
Программа включает восемь очных модулей в разных регионах и продлится до июля 2027 года. Выпускникам предусмотрены два диплома о переподготовке.
14 октября в Мастерской управления «Сенеж» начался первый модуль программы развития кадрового управленческого резерва в области науки, технологий и высшего образования. Его тема — национальные цели научно-технологического развития и новая модель высшего образования.
Как построено обучение
С октября 2026 года по июль 2027-го участники должны пройти восемь очных образовательных модулей в разных российских регионах. Программа объединяет шесть сквозных направлений: государственную политику, работу с заказчиком, изучение контекстов, управленческие навыки, проектную работу и спортивный трек.
По завершении предусмотрены два диплома о профессиональной переподготовке. Обучение организовано на базе Высшей школы государственного управления РАНХиГС и Научно-технологического университета «Сириус» при поддержке Минобрнауки.
Каких руководителей готовят
На открытии заместитель министра Денис Секиринский выделил способность руководителей выстраивать взаимодействие с промышленными партнёрами, государством и регионами. Среди задач — связывать научные и образовательные проекты с потребностями реального сектора и формировать команды для их реализации.
Программа реализуется по поручению президента от 6 марта 2023 года № Пр-464. Её цель — создать сообщество управленцев с общим пониманием задач науки и образования и необходимыми практическими навыками.
Октябрьское сообщение фиксирует начало текущего потока. Календарь всех следующих модулей, количество слушателей и условия нового отбора в нём не приведены. За отдельными объявлениями о наборе следует обращаться к организаторам программы.