Перейти к содержимому
Учи.Онлайн Выбрать школу
Курс

Обзор курса «Продуктовый дизайнер (UX/UI-дизайнер)» от Bang Bang Education

В программе курса «UX/UI-дизайнер Plus» онлайн-школы Bang Bang Education — то, ради чего курс называется продуктовым: устройство продуктовой команды, метрики и аналитика углублённо, продуктовая стратегия, ресурсы и приоритеты, A/B-тестирование. Итоговый проект — дизайн A/B-теста под конкретную задачу.

Автор: Александра СыщенкоАвтор об IT и профессиональном обучении · О редакции
Содержание
Данные курса

Стоимость и формат обучения

Цены и условия могут меняться. Перед оплатой проверьте их на официальной странице курса.

Стоимость174 750 ₽
Динамика ценыЦена выросла на 23 300 ₽174 750 ₽198 050 ₽Обновлено 22.09.2026
  1. 174 750 ₽198 050 ₽
Проверить программу и цену
Длительность14 месяцев
КатегорияПродуктовый дизайн
Сертификат обученияДиплом профессиональной переподготовки
Есть видеоурокиДа
Есть текстовые урокиДа
Есть тренажерыНет
Есть сообществоДа
Есть домашние работыДа
Оплата в рассрочку18 месяцев

Курс «Продуктовый дизайнер (UX/UI-дизайнер)» от Bang Bang Education — расширенная версия курса «Дизайнер интерфейсов» той же школы: 14 месяцев вместо 10, семь модулей вместо пяти, 11 работ в портфолио вместо девяти. Нагрузка та же, 10−12 часов в неделю, то есть 606−728 часов за курс; старт 14 сентября. Тарифов три; на момент проверки на них стояли скидки −15%, −20% и −15%, и все три плашки расчёту соответствуют.

Базовый тариф здесь примерно на четверть дороже, чем на короткой версии курса, и за эту доплату вы получаете четыре дополнительных месяца, два новых модуля и, что важнее, оплачиваемую стажировку. Главный вопрос — чем наполнены эти четыре месяца: карьерные темы в программе повторяются трижды.

Программа обучения

Первые пять модулей совпадают с курсом «Дизайнер интерфейсов»: основы визуального дизайна и Figma (четыре работы), интерактивный дизайн с информационной архитектурой и дизайн-системами (две работы), UX-исследования, мобильные интерфейсы с гайдлайнами и цифровой доступностью, разработка цифрового продукта.

Шестой модуль — то, ради чего курс называется продуктовым: устройство продуктовой команды, метрики и аналитика углублённо, продуктовая стратегия, ресурсы и приоритеты, A/B-тестирование. Итоговый проект — дизайн A/B-теста под конкретную задачу. Содержательное расширение, а не растянутое повторение.

Седьмой модуль слабее. Сильная его часть — продвинутая анимация и работа над реальным кейсом продуктовой компании с промежуточными согласованиями и презентацией заказчикам. Рядом с ней: портфолио, резюме, оценка своей стоимости, переговоры о зарплате, план карьерного роста. Дальше два бонусных модуля — вёрстка портфолио, no-code, трудоустройство и собеседование в первом; специфика резюме, case study, переговоры о зарплате и планирование развития во втором. Карьерные темы встречаются в программе трижды, а «3 курса в подарок» — это они же.

Ещё несовпадение: в резюме выпускника указан навык работы с Agile, Scrum и Waterfall, но темы гибких методологий в программе Plus нет — она есть в короткой версии курса. Там же JTBD и CJM: заявлены как навык выпускника, а доступны только в оптимальном тарифе.

Преподаватели курса

Семнадцать человек, те же, что на короткой версии курса: Владимир Зимин и Костя Зубанов (VK), Елена Куликова (бывший дизайн-директор Райффайзен Банка), Денис Кабаков (Т-Банк), Софья Кравецкая («Сбер»), Илья Лесов (Т1), Александра Королькова (Paratype), Ира Моторина (Tutu.ru), Кирилл Панов (UX-лаборатория МТС), Арина Варданян (VK), Николай Иванов (Райффайзен), Татьяна Двенадцатова («БКС Банк»), Валерия Курмак («Инклюзия» в «Яндексе»). Для продуктового курса состав подобран точно: половина списка — исследователи и руководители дизайн-команд из банков и экосистем, работающие с метриками и гипотезами, а не только с макетами.

Одна оговорка: биографии на разных страницах школы расходятся. Антон Черногоров здесь — основатель студии «Работяги» и бывший сооснователь Crauch, а на странице короткой версии того же курса — действующий сооснователь и дизайн-директор Crauch. Алексей Комаров тут и на короткой версии числится в лондонском Funding Circle, а на курсе «Дизайн-системы» — руководителем команды дизайна в Т-Банке. Один сайт, разные текущие должности.

Как проходит обучение

Видеоуроки по 15−30 минут, гибкий график, практические вебинары, обратная связь по домашним заданиям. Проверка задания не дольше трёх дней, вебинары с наставниками каждые 2−3 недели.

Тарифы устроены как на других программах. Базовый — уроки, обратная связь, вебинары, прямой контакт с дизайнером, курс по поиску работы и тренажёр по Figma. Оптимальный добавляет курсы по Photoshop и Illustrator, JTBD и CJM, курс по нейросетям, мастер-классы в мини-группах, двенадцать консультаций с наставником и карьерный блок. Индивидуальный — курс о целевой аудитории, еженедельные консультации, десять сессий по разбору личного проекта.

Переход с базового на оптимальный стоит дешевле, чем та же надстройка на короткой версии курса, и при этом консультаций здесь двенадцать вместо десяти. Разрыв до индивидуального — кратный.

Сроки, нагрузка и поддержка

14 месяцев по 10−12 часов в неделю. На такой дистанции решает не мотивация на старте, а расписание: два-три вечера в неделю придётся держать свободными весь срок.

Рассрочка посчитана точно: платёж, умноженный на срок, на всех трёх тарифах совпадает со стоимостью курса с точностью до рублей округления.

Обратите внимание на сроки: 24 месяца у базового и 36 у двух старших тарифов (на короткой версии курса — 18 и 24). Платёж оптимального тарифа оказывается ниже базового, хотя сам тариф дороже: общая сумма не уменьшается, а обязательство растягивается на три года. Школа предлагает и «учиться сейчас, а платить через 3 месяца», но условия отсрочки не раскрыты. И та же нестыковка, что на других страницах школы: «Оптимальный тариф со скидкой 5%» при плашке −20%.

Практика и результат обучения

Главное отличие от короткой версии — оплачиваемая стажировка. «Продуктовый дизайнер (UX/UI-дизайнер)» прямо назван в списке программ, где стажировки доступны, а «Дизайнера интерфейсов» там нет: вот это и есть содержательная разница между двумя курсами. Правда, состав стажировок указан дважды и по-разному: в шапке «Т-Банк, Redis Agency», ниже — «Т-Банк, Сбербанк и дизайн-студии».

Партнёров для практики девять: Redis Agency, Т-Банк, Авито, Kotelov, Иви, «Сбер», Kaspersky, Ecom.tech, Альфа-Банк. Но задачи брифов здесь не описаны — только чем занимается каждая компания. На странице короткой версии курса те же партнёры представлены конкретно: сокращение воронки в приложении Ozon, кастомизация главного экрана Kaspersky, уровни привилегий Альфа-Банка. Здесь формулировки убрали, хотя работы студентов в галерее подписаны ровно такими задачами.

Счёт работ в портфолио сходится: 4 + 2 + 1 + 1 + 1 + 1 + 1 = 11, ровно как заявлено в шапке. В списке под заголовком «Портфолио: 11 работ» перечислено шесть позиций — это типы работ, а не их количество.

Зарплатные ориентиры: 100 000 ₽ после курса, 160 000 ₽ через два года, 220 000 ₽ через три и больше, по данным hh, «Авито Работы» и «Профи». Рядом — «средняя зарплата в РФ 160 000 ₽ по данным hh». На странице короткой версии курса та же «средняя по РФ по данным hh» указана как 120 000 ₽. Одна и та же величина отличается на 40 000 ₽ в зависимости от страницы, так что опираться на неё не стоит.

Какой документ выдают

Страница ограничивается фразой про официальный диплом и ссылкой на государственную лицензию; подробности — в свёрнутом блоке частых вопросов.

Уточните тип документа (диплом о переподготовке, удостоверение о повышении квалификации или сертификат), требование к базовому образованию и долю работ, которую нужно сдать. На 14-месячной дистанции порог сдачи заданий — не формальность.

Сведения о лицензии школы

Образовательную деятельность ведёт ООО «Сила знания», ИНН 9701158240, ОГРН 1207700158401, Москва, улица Малая Ордынка, 37, строение 2. Лицензия Л035−1298−77/552316 выдана Департаментом образования и науки города Москвы 20 июня 2022 года.

Плюсы и минусы

Плюсы

  • Оплачиваемая стажировка доступна именно на этой программе — короткой версии курса в списке школы нет.
  • Шестой модуль даёт то, чего нет в базовом курсе: продуктовые метрики, стратегия, приоритизация и дизайн A/B-теста.
  • Счёт работ по модулям сходится с заявленным: 4 + 2 + 1 + 1 + 1 + 1 + 1 = 11.
  • Рассрочка совпадает со стоимостью курса на всех трёх тарифах — переплаты за неё нет.
  • Переход на оптимальный тариф даёт двенадцать консультаций и стоит дешевле, чем та же надстройка на короткой версии.

Минусы

  • Резюме, портфолио и переговоры о зарплате повторяются трижды: в седьмом модуле и в обоих бонусных.
  • Задачи брифов не описаны, хотя на короткой версии курса у тех же партнёров они расписаны подробно.
  • Состав оплачиваемых стажировок указан дважды и по-разному: «Т-Банк, Redis Agency» и «Т-Банк, Сбербанк и дизайн-студии».
  • Agile, Scrum и Waterfall заявлены в навыках выпускника, но темы гибких методологий в программе Plus нет.
  • «Средняя зарплата в РФ по данным hh» здесь 160 000 ₽, а на соседней странице школы — 120 000 ₽.

Кому подойдёт курс

Тем, кто идёт не в отрисовку интерфейсов, а в продуктовую команду. Шестой модуль про метрики, стратегию и A/B-тесты — разговор на языке продакт-менеджера, и он отличает продуктового дизайнера от интерфейсного.

Подойдёт тем, кому нужен опыт работы в резюме до выпуска: оплачиваемая стажировка от Т-Банка и агентств — редкая для онлайн-школ опция, закреплённая именно за этой программой. И людям, готовым к длинной дистанции: 14 месяцев без пауз, зато семь модулей и одиннадцать работ на выходе.

Не подойдёт, если цель — быстрее выйти на первую работу джуниором: короткая версия даёт девять работ за 10 месяцев и заметно дешевле. И тем, кто не хочет трёхлетнего платёжного обязательства: рассрочка старших тарифов растянута на 36 месяцев.

Вывод: стоит ли учиться?

Курс оправдывает приставку к названию: шестой модуль с метриками и A/B-тестами и седьмой с реальным кейсом от продуктовой компании — содержательное расширение, а не удлинение ради цены. Плюс оплачиваемая стажировка, которой на короткой версии нет, честная арифметика цен и преподаватели из дизайн-команд банков и экосистем.

Портит впечатление проработка страницы: карьерный блок продан трижды под разными названиями, брифы описаны хуже, чем на соседней программе, состав стажировок противоречив, а «средняя зарплата по hh» отличается от той же цифры на другой странице школы на 40 000 ₽. До оплаты запросите список компаний, набирающих стажёров в вашем потоке, состав седьмого и бонусных модулей, условия отсрочки платежа и условия выдачи диплома.

Источники

История обновленийУ курса «UX/UI-дизайнер Plus» обновлены дата начала и характеристики курса.
Предыдущие изменения
  • У курса «UX/UI-дизайнер Plus» обновлены дата начала и характеристики курса.
  • У курса «UX/UI-дизайнер Plus» обновлены дата начала и характеристики курса.
Связанные материалы

Больше о дизайне